Март:
Национална недела на признавање на забен асистент (2-8 март)
Национален ден на стоматолозите (6 март)
Национален месец за социјална работа
Националниот ден на лекарите (Март 30)
Април:
Ден на административните професионалци (Април 23 година)
Август:
Недела на националниот здравствен центар (3-9 август)
Недела на благодарност на Национален здравствен работник во заедницата (CHW) (25-29 август)
Октомври:
Недела на асистент лекар (6-12 октомври)
Ден на признавање на медицинските асистенти (22 октомври)
ноември:
Недела на медицински сестри (10-16 ноември)
Совети кои ќе ви помогнат да ги препознаете вашите вработени:
- Покажете фотографија или видео од вашиот персонал кој објаснува или држи причина зошто отишол во нивната специфична област.
- Наведете цитат за секој вработен и зошто тие уживаат да работат во здравствениот дом.
- Слајдшоу видео со фотографија од секој вработен и колку години работел во здравствениот дом.
- Објавувајте забавни фотографии од вработениот со нивното семејство/милениче за да покажете персонализирано влијание.
- Создадете графика што ја прикажува фотографијата на вработениот и што конкретно прави нивната позиција во здравствениот центар (за повеќе непознати позиции, како CHW или Навигатори)
- Користете образец за е-пошта за да испратите внатрешно до вашиот персонал, нагласувајќи ги придонесите и успехот на поединецот во вашиот здравствен центар:
тема: Прослава [Име на член на персоналот]: Светлечка ѕвезда во [Име на здравствениот центар]
Почитувани [Тим/Персонал],
Возбудени сме што ќе фрлиме во центарот на вниманието на еден од нашите неверојатни членови на тимот, [Полно име или име на член на персоналот], за нивните исклучителни придонеси и непоколеблива посветеност на [Име на здравствениот центар].
[Име на член на персоналот] оттогаш е витален дел од нашиот тим [датум на почеток или временски период], служи како [нивната улога/позиција]. Нивните [специфични квалитети, на пр., сочувство, експертиза, лидерство или иновација] беше инструментална во [специфично достигнување или влијание, на пр., подобрување на исходот на пациентот, водење успешна иницијатива или поттикнување средина за поддршка].
Еве што [пациенти/колеги/лидерство] велат за [Име на член на персоналот]:
"[Внесете краток цитат или сведоштво за членот на персоналот]."
Благодарни сме што имаме [Име на член на персоналот] како дел од [Име на здравствениот центар] семејството. Нивната работа не инспирира сите нас и е пример за нашата мисија да обезбедиме [квалитетна грижа, поддршка од заедницата, итн.].
Ве молиме придружете ни се во славењето [Име на член на персоналот] и нивните достигнувања!
Топли поздрави,
[Твоето име]
[Вашата титула/позиција]
[Име на здравствениот центар]
